Представьте ситуацию: вы едете в своём автомобиле в ненастную, бурную ночь - и вдруг видите трёх людей, ждущих на остановке автобус. Эти люди:
1. Старушка, которая выглядит так, будто вот-вот уйдёт в мир иной;
2. Давний приятель, который когда-то спас вам жизнь;
3. Женщина/мужчина вашей мечты.
Кого из них вы возьмёте в попутчики, если ваш автомобиль двухместный? Подумайте и дайте свой ответ, прежде чем прочесть ответ.
ОТВЕТ
Эта морально-этическая дилемма, на самом деле, была предложена в качестве теста при приёме на работу в одной компании. Вы можете подвезти плохо чувствующую себя старушку, ведь в первую очередь вы обязаны спасти её жизнь. А может вы выберете старого друга, потому что однажды он спас вам жизнь, и это будет отличным шансом отблагодарить его? Однако когда ещё вам подвернётся случай встретить свою вторую половинку?
Из 200 претендентов на должность лишь у одного кандидата не возникло проблем с ответом, и он был принят на работу. Решение его было следующим: «Я бы отдал ключи от автомобиля своему старому другу и попросил бы его отвезти пожилую женщину в больницу. А сам же в это время остался с женщиной моей мечты».
Иногда нестандартное мышление и творческий подход к делу даёт нам ключ к решению проблемы любой сложности.
С точки зрения бронелобного руководства пожалуй ответ верен если бы не куча но...
Есть ли у приятеля права,умеет ли он водить автомобиль,трезв ли он на данном этапе времени?
Ведь в случае чего ответивший легко и непринужденно подписал два смертных приговора,товарищу и старушке.
Могут дерзать дальше с абсурдными экпериментами)
Хех, прикольные работодатели нынче пошли) Из 200 претендентов, многие из которых имеют образование, опыт работы, знания, выбрали того, кто решил логическую задачку. Я бы не стала там работать.
я выбрал старуху( я не оправдываюсь, но вопрос звучал "кого вы возьмете в попутчики?" а значит по определению "правильный вариант" в исполении сообразительного соискателя не подходит к условию задания. ИМХО
Вопрос задан не корректно, должен звучать так: "что бы вы сделали?", а не кого вы возьмёте? создает ограничение возможностей и отвергает вариант с заменой водителя. Вопросы тоже должны быть грамотными. Есть даже пословица: "если не хочешь получить глупый ответ, не задавай глупый вопрос". понимаю что косвенно относится, но всё же.
А у друга права есть, водить вообще умеет? Страховка открытая?
А человек жизни согласится Трындеть с незнакомым человеком? А это вообще человек жизни или же внешне понравился?
Опять ванильные истории про нестандартность мышления.
если бы контора, куда я пробовал бы устроиться, начала мне задавать такие дурацкие тесты, я бы сразу встал и ушёл:
1. Этой конторе нет дела до моих ДЕЛОВЫХ качеств и умений. Это все равно что снайперу при приёме на работу давать на выбор цветочки: розочку или ромашечку ;) Следовательно, в будущем - мой вклад в общую прибыль они даже не будут пробовать определить.
2. Эта контора готова тратить свои деньги и время сотрудников на то, что бы заранее ставить сотрудников в неудобное положение, навязывая комплекс неполноценности.
3. Начальник этой конторы любит регулярно задалбывать подчинённых очередными "модными" веяниями.
4. Серьёзной работы здесь не предложат. Например, году так в 1995, в г. Черновцы я спрашивал работу в одной "распальцованной" конторе. Куча компов, дизайнеры, полиграфия и так далее. Так они разрекламировали на весь город конкурс на соискание "перспективной и высокооплачиваемой" работы, ничего конкретно не говоря. Не поверите: даже психолога наняли, помещение для тестирования арендовали, кучу анкет и тестов раздали (больше ста человек претендентов было, между прочим). И что? Оказалось, что им нужен "бегунок" для продаж визиток, канцелярии и так далее. (Ну, я студент был, мне пофигу). А когда я нашёл по настоящему солидный и регулярный заказ - зажлобились, и ни мне, ни себе - тупо слили заказ.
месяца три назад было уже
С точки зрения бронелобного руководства пожалуй ответ верен если бы не куча но...
Есть ли у приятеля права,умеет ли он водить автомобиль,трезв ли он на данном этапе времени?
Ведь в случае чего ответивший легко и непринужденно подписал два смертных приговора,товарищу и старушке.
Могут дерзать дальше с абсурдными экпериментами)
Хех, прикольные работодатели нынче пошли) Из 200 претендентов, многие из которых имеют образование, опыт работы, знания, выбрали того, кто решил логическую задачку. Я бы не стала там работать.
Как вы слово "е**нутые" корректно и вежливо написали)))
Видел эту загадку в фильме "16 кварталов" с Брюсом Виллисом..
Понедельнецкий баян не прокатил! Минусуем дружно
Баааааяяяяяян!!!!
А друг внесен в страховку?
Чисто по-еврейски. И рыбку съесть и на велике прокатиться....
бабушку рядом, девушку на коленки, друга в багажник ))
я выбрал старуху( я не оправдываюсь, но вопрос звучал "кого вы возьмете в попутчики?" а значит по определению "правильный вариант" в исполении сообразительного соискателя не подходит к условию задания. ИМХО
почему баба на картинке со спущенными трусами?
это девушка мечты, с которой нужно остаться))
Вопрос задан не корректно, должен звучать так: "что бы вы сделали?", а не кого вы возьмёте? создает ограничение возможностей и отвергает вариант с заменой водителя. Вопросы тоже должны быть грамотными. Есть даже пословица: "если не хочешь получить глупый ответ, не задавай глупый вопрос". понимаю что косвенно относится, но всё же.
А фотка прикольная;)
Недавно было на этом же сайте. В сентябре по-моему даже.
Сколько же можно баянить?????
А у друга права есть, водить вообще умеет? Страховка открытая?
А человек жизни согласится Трындеть с незнакомым человеком? А это вообще человек жизни или же внешне понравился?
Опять ванильные истории про нестандартность мышления.
если бы контора, куда я пробовал бы устроиться, начала мне задавать такие дурацкие тесты, я бы сразу встал и ушёл:
1. Этой конторе нет дела до моих ДЕЛОВЫХ качеств и умений. Это все равно что снайперу при приёме на работу давать на выбор цветочки: розочку или ромашечку ;) Следовательно, в будущем - мой вклад в общую прибыль они даже не будут пробовать определить.
2. Эта контора готова тратить свои деньги и время сотрудников на то, что бы заранее ставить сотрудников в неудобное положение, навязывая комплекс неполноценности.
3. Начальник этой конторы любит регулярно задалбывать подчинённых очередными "модными" веяниями.
4. Серьёзной работы здесь не предложат. Например, году так в 1995, в г. Черновцы я спрашивал работу в одной "распальцованной" конторе. Куча компов, дизайнеры, полиграфия и так далее. Так они разрекламировали на весь город конкурс на соискание "перспективной и высокооплачиваемой" работы, ничего конкретно не говоря. Не поверите: даже психолога наняли, помещение для тестирования арендовали, кучу анкет и тестов раздали (больше ста человек претендентов было, между прочим). И что? Оказалось, что им нужен "бегунок" для продаж визиток, канцелярии и так далее. (Ну, я студент был, мне пофигу). А когда я нашёл по настоящему солидный и регулярный заказ - зажлобились, и ни мне, ни себе - тупо слили заказ.
старая детская загадка