96k
7 лет назад · 1 фото · 1563 просмотров · 7 комментариев
Роструд напомнил, при каких условиях нельзя работать в жару
Каждый работодатель обязан обеспечить сотрудникам соответствующий температурный режим на рабочем месте и давать им возможность делать перерывы.
В офисах и рабочих помещениях обязательно должна быть питьевая вода и аптечка с медикаментами, а также, желательно, кондиционеры, когда на улице стоит жара. Плюс к этому, когда есть отклонение от температурной нормы на рабочем месте, должна меняться продолжительность рабочего дня.
Когда температура достигает 28,5°С, рабочий день должен быть сокращен на час, при показаниях термометра 29°С – на 2 часа, а при температуре 30,5°С – на 4 часа.
Когда температура достигает 28,5°С, рабочий день должен быть сокращен на час, при показаниях термометра 29°С – на 2 часа, а при температуре 30,5°С – на 4 часа.
Метки: #жара #короткий рабочий день #напоминание #погода #работы #условия труда
А потом из тех жалких подачек,которые работодатели гордо называют зарплатой вычтут и 2часа и 4часа и еще кучу всего.
У нас на участке 35-37С было, так начальник выбор дал либо с 16-00 до 24-00, либо как есть и никаких сокращений. Профсоюз как всегда промолчал в тряпочку. Но свершилось чудо и поставили кондиционер. Не всем так везёт, обычно работяг на.х.уй посылают.
Профсоюз.....какое загадочное слово.А он сейчас хоть где-нибудь рот разевает???((((
Не знаю, я лет 20 назад вышел от туда, столько денег сэкономил. Нечего этих вахлоё.бов кормить, раз они свои обязанности выполнять не хотят, а билетики в кино и в бассейн я и сам куплю.
Я и не вступал.Но видел ,как люди реально ...уями посылали за бездействие этих господ.
Не забудьте оповестить всех работодателей!))