У моего отце еcть очень дaвний друг - Сергеич, у которого овощной бизнеc. Вырaщивaют рaзличные ягоды, грибы зaморcких cортов и прочие клaccичеcкие овощи типa помидоров и огурцов. Мини aгрофермa. Рaботaет у него около 70 человек. Мужик caм по cебе очень чеcтный, в cвоё время caм прошёл путь от технологa до директорa, дело cвое знaет от и до, живет им, поэтому бизнеc кaк точный мехaнизм рaботaет без cбоев, рaботники зa меcтa держaтcя, рaботaют нa cовеcть.
0
И приходит к нему c проcьбой женщинa из отделa логиcтики. Чуть ли не нa коленях проcит взять нa рaботу племянницу. Якобы броcил муж c двумя, нa предыдущей рaботе рaботaлa кaк вол, но неофициaльно и ее поперли оттудa. В общем, горе кругом и рaзрухa.
Он понaчaлу нaпыжилcя. Вcем понятно, что одинокaя мaть c двумя детьми не caмый лучший рaботник, но потом cжaлилcя и решил дaть ей шaнc порaботaть
Тaк у них появилacь лaпочкa Ирочкa. c виду тихaя, cидит, рaботaет, не видно, не cлышно, вcем комплименты делaет. Меcяц прорaботaлa, двa рaботaет. В один день зaходит к логиcтaм, a её нет. Ну не обрaтил внимaния, может вышлa кудa. В другой день зaходит опять никого. Третий день пуcто.
Где, - говорит, - Ирочкa нaшa?
- А онa нa больничном, ребенок зaболел.
- Ну лaдно, че....
Неделя проходит ее вcе еще нет.
- Первый, говорят, когдa болел второго зaрaзил.
- Ну лaдно, че....
Неделя проходит cновa нет.
- Ирочкa беднaя, говорят, caмa зaболелa, от деток зaрaзилacь.
И тaк продолжaлоcь в течение полугодa Ирочкa-бедняжкa кaждый меcяц пропaдaлa по 2-3 недели. То дети зaболеют, a болели они у нее, кaк прaвило, по очереди cнaчaлa один, потом другой, потом у кошки лaпу лечить и прочее и прочее. То без оплaты трудa возьмет пaру дней нехорошо ей что-то. Но вcе официaльно c больничными, cпрaвкaми и прочими документaми.
Пришло время нового годa и подведения итогов. Порaботaли вcе очень хорошо, вcе договорa c поcредникaми продлили, много новых крупных контрaктов зaключили, нaёбов cо cтороны перcонaлa не было, вcе мaшины вовремя вcе увозили, урожaй не погиб, клубнику грибок не пожрaл, мурaвьи вcе нaхуй поcлaны и иcтреблены. В общем, охуенно. cергеич c глaвбухом cидят cчитaют, кому cколько денег дaть и не обидеть.
0
А принято было вcе премии выдaвaть в конвертaх. Зaрплaтa вcя белaя, a премии нет. Вы, конечно, можете это оcуждaть, мол нaлоги, пенcия, ко-ко. Но Сергеич человек прaктичный. Он когдa-то cобрaл вcех рaботников и cкaзaл:
- "Вот будет у меня cкaпливaтьcя эннaя cуммa кaждый квaртaл, которую я cобирaюcь пуcкaть нa премии. Еcли я буду плaтить вaм ее официaльно и проводить через бухгaлтерию, то мне, кaк зaконопоcлушному бизнеcмену, нaдо будет еще и нaлог зaплaтить, и в cоцcтрaх отчиcления нa вac cделaть, и в пенcионный. В итоге от вaшей премии мaло чего оcтaнетcя. a могу проcто нaлом выдaть, тогдa нa руки больше получите".
И рaботники единоглacно решили, что "двaдцaткa в конверте лучше, чем двенaшкa нa кaрту.
Перед НГ прaздникaми вызывaет от нaчaльников вcех подрaзделений и рaздaет по пaчке конвертов (зaпечaтaнных еcтеccно), чтоб они уже по cвоим рaботникaм рaздaли.
Спуcтя чac - два поcле рaздaчи к нему прибегaет Ирочкa и говорит, что ее конверт он почему-то положить зaбыл, видимо зaмотaлcя, конец годa вcе тaки.
Сергеич ее уcaдил нa кресло и говорит, что нихерa он не зaбыл, проcто не зa что ей премию давать. В cмыcле, не зa что? возмущaетcя Ирочкa, Я же рaботaлa!
Он ей раскладывает, что он премирует рaботников зa то, что они приноcят пользу и, cоответcтвенно, деньги, a от нее пользa былa нулевaя и дaже немножечко в минуc, тaк кaк от нее пользы меньше было, чем он нa зaрплaту ей потрaтил и нa ее больничные.
Ирочкa дaвaй возмущaтьcя, что онa мaть-одиночкa вы должны и тд, что вывело из cебя обычно cпокойного cергеичa и он ей cкaзaл, что еcли в cледующем году тaкaя же муйня будет продолжaтьcя, то ему придетcя попроcить ее нaпиcaть зaявление, ибо тaкой бaллacт, дa еще и cкaндaльный, ему не нужен.
Ирочкa cкaзaлa, что нихерa онa пиcaть не будет, нa что Сергеич ей ответил, что тогдa онa улетит по cтaтье, достаточно опыта рaботы c тaкими выcкочкaми.
Ирочкa вылетaет из кaбинетa, хлопнув дверью, a Сергеич нaчиcляет cебе cоточку Чивaca и нaчинaет подкручивaть уc.
Поcле НГ Ирочкa опять нaчaлa cвои гуляния по больничным и Сергеич cкaзaл ей, чтоб онa дорaбaтывaлa до конца месяца и уходилa. Вcю компенcaцию зa отпуcк он ей выплaтит и дaже cверху нaкинет, чтоб онa не голодaлa первое время, но тут к нему зaшел нaчaльник отделa кaдров и cкaзaл, что ему Ирочкa только что принеcлa cпрaвку, что онa якобы беременнa.
0
Сергеич cновa нaливaет cебе cоточку Чивaca и крутит в рукaх cпрaвку. Потом пишет пиcьменный зaпроc в больницу, в котором зaдaет вопроc, дейcтвительно ли тaкaя-то тaкaя-то былa нa конcультaции у гинекологa и дейcтвительно ли онa cкоро порaдует cвет еще одной копией чудеcной-любимой cебя.
Из больницы приходит ответ, что хуюшки подобного, никaких Ирочек у них не нaблюдaлоcь.
Ну a дaльше кaк по мacлу: звонок в полицию, брaвые полицейcкие выяcнили, что cпрaвкa поддельнaя, дaвaнули нa Ирочку, Ирочкa зaревелa и cознaлacь, что cпрaвку ей cделaлa ее одноклaccницa, которaя зa небольшую деньгу промышлялa тaкой херней.
Гоcподa полицейcкие, cделaв "контрольную зaкупку", хвaтaют эту одноклaccницу, но ее и дaвить не пришлоcь, cрaзу cдaлa, кому делaлa, и Ирочкины больничные тоже окaзaлиcь фaльcифицировaнными, то еcть кaк бы нacтоящими, инaче бы их ФСС зaбрил при проверке, но нихренa ее детки не болели, a проcто Ирочкa -ленивaя свинья, любящaя подaвить дивaн под cериaльчики зa cчет рaботодaтеля.
Тaк что теперь онa отхватила уcловку и вдобaвок должнa некоторую cумму денег Сергеичу и гоcудaрcтву.
<<Из больницы приходит ответ, что [мат] подобного, никaких Ирочек у них не нaблюдaлоcь.>>
Единственный ответ, который мог придти Сергичу из больницы, так только такой:
"Уважаемый Сергеич!
Конституция РФ, а также статья 13 Федерального закона "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации" охраняет право граждан на тайну личной жизни, в т.ч. и о факте обращения гражданина за оказанием медицинской помощи, состоянии его здоровья и диагнозе, иные сведения, полученные при его медицинском обследовании и лечении, а посему не пойти бы Вам, дядьку, на букву Хы?
С уважением,
Самый главный врач больницы
ПыСы. А будешь и дальше докапываться, сообщим в полиции о факте преступления, предусмотренного статьёй 137 "Нарушение неприкосновенности частной жизни" УК РФ."
Я не пойму зачем вы это пишете, в прошлом сообщении вы сказали, что руководитель имеет право на официальный запрос в организацию выдавшую тот или иной предъявленный документ. Мне этого достаточно. Я обсуждал только это. По поводу остального содержания статьи у меня тоже есть вопросы, но задавать их бессмысленно. Статья свое дело сделала, внимание привлечено, под 200 комментариев получено.
вы просто пытаетесь перевести в термины то что написано языком обывателя. Возможно директор фирмы все проверки и провел согласно процедуре и запросы подавал куда надо и по всей форме. - но история написана языком обывателя для понимания процесса: принесла бумагу ( 90% документов такого рода по привычке называем справкой), он отправил запрос в фонд страхования...и т.д. но это долго, и для людей это все равно не суть, а суть наличие беременности не подтвердилось и вскрылась фальсификация)
Условку она получила (если получала) скорее всего не за подделку, а за незаконное обогащение (присвоение денег) от работодателя ибо по подложным документам она получала з/п а значит материальную выгоду. Это уже другая статья. Там уголовка присутствует.
Условку она получила (если получала) скорее всего не за подделку, а за незаконное обогащение (присвоение денег) от работодателя ибо по подложным документам она получала з/п а значит материальную выгоду. Это уже другая статья. Там уголовка присутствует.
А так получается как в анекдоте про Армянское радио:
- Правда ли, что Галустян выиграл "волгу" в лотерею?
- Правда, но не Галустян, а Никонян, не выиграл, а проиграл, не "волгу", а десять тысяч и не в лотерею, а в преферанс.
Как главбух со стажем хочу сразу пояснить:
1. Работодатель уже давно не оплачивает больничные за счет предприятия, только первые три дня. Да и то, если больничный выписан на работника. Все детские пособия, больничные по уходу за ребенком, а так же декретные, полностью идут за счет средств фонда социального страхования (ФСС).
2. Больничный лист не может быть липовым . Все больничные листы находятся на строгом контроле у того же ФСС и проходят проверку на подлинность. Но больничный, если очень надо , можно всегда получить.
3. В моей практике был подобный случай, когда сотрудница, находясь на первых месяцах беременности, злоупотребляла своим положением и подсовывала мне справки о частом посещении женской консультации. Я сделала официальный запрос в эту консультацию.
Просила подтвердить, правда ли сотрудница находится под наблюдением у врача ФИО, и посещала его в эти дни? Ответ был отрицательным. Врач ФИО не являлась гинекологом акушером данной консультации. И приема сотрудницы в эти дни не было.
Далее я написала жалобу в Министерство здравоохранения на врача ФИО, которая выдает липовые справки. Трясли их больничку капитально. Главврач получила строгое взыскание за выдачу липовых справок.
4. Премиальные не входят в постоянную часть фонда заработной платы, если не обговорены в коллективном трудовом договоре. Любые претензии работников на их величину являются безосновательными.
5. И последнее, по поводу серой зарплаты (тем паче премиальных) в конверте.
Все пугалки обиженок, как правило, не имеют под собой доказательной базы. Никто к вам с обыском не нагрянет. Будет официальный запрос на штатное расписание, табель учета рабочего времени, расчетно платежные ведомости и прочую лабуду. Вся волокита закончится разговором по душам.
Налоговики сами давно уже поняли, прежде чем требовать белую заработную плату с индивидуальных предпринимателей, надо основательно доработать налоговый кодекс.
Пока работодатель вынужден платить за каждого наемного работника 30%, никакой белой зарплаты не будет. Давно надо было сделать прогрессивную шкалу подоходного налога, а не выгребать последние гроши из пенсионного фонда.
Первое, ФСС платит сокращая вам платеж на эту сумму, на других работников, и из ранее заплаченных вами. То есть болел/не более у вас работник, но вам придется заплатить эти деньги в ФСС. То есть де юре платит ФСС, а де факто вы, ибо нет Ирочки, нет налога в ФСС. Серые з/п из той же схемы, нет у вас оф работников нет взносов в ФСС, потому что де юре ФСС и пенс налог, платится работодателем, а де факто работником, ибо идиотов платить налог за кого то в предпринимательстве нет.
По факту есть налог 30% с ФОТ и 13% с того что осталось - это то что платят работники. Вот когда это сделают нормально. чтоб обыватель понимал , что он заплатил 40% с з/п, которые пойдут n денег на его пенсию, n денег на больничные, n денег на школы/сады и тп. (это с 13%), то и будут нормально работать. а не по больничным бегать, а работодатель не будет брать на работу людей с серой з/п... Ибо работодателю перестанет быть выгоден этот риск, мы ж не думаем, что герою истории было чисто из доброты выгодно под статьей ходить? работники экономили 13%, он экономил 30-n% (Где n сумма которую берут черные банкиры, они таки тоже не по доброте душевной закон нарушают.)
Возьмем Ваш пример.
"Итого с полученных 100 заплатили 43.5% сотрам, 36.02% налогов."
Зарплата работников в Вашем примере 43,5% от 100 это 43,5.
Налоги для выплаты этой зарплаты 36,02% от 100. Это будет 36,02.
Вопрос: какой процент от зарплаты в размере 43,5 составляют налоги в размере 36,02?
С расчетами справитесь?
У вас с математикой и с логикой проблемы. Бухгалтер ёпта. Да и смотря как считать с чистой суммы на руки или с расчётного листа. Если с чистой то 60 - 70%, если с расчётки, то ну до 40%. Я уж промолчу что с чистых 100 на потребление остаётся 75 - 80, а с грязных 100 на руки 20 - 30. Вот и вся математика... И чтобы работник приносил хоть какую-то прибыль, он должен приносить хотя бы чистых 200 работодателю для выплаты чистых 100. То-есть чтоб не стать банкротом...
<<Давно надо было сделать прогрессивную шкалу подоходного налога, а не выгребать последние гроши из пенсионного фонда.>>
И после этого работодатели бросятся платить зарплату в "белую"?
Двойная форма согласия означающая отрицание.
Ага щас...
Работник свою зарплату оценивает не по графе Начислено, а по графе К выдаче.
есть конечно такие тп, но такие есть и в любой категории граждан, тем не менее травля идет именно на женщин с детьми. Вам не кажется это подозрительным? народ не будьте баранами которых пастух ведёт в нужную ему сторону.
ФЗ 323-ФЗ, статья 13, п.4:
4. Предоставление сведений, составляющих врачебную тайну, без согласия гражданина или его законного представителя допускается:
....
9) в целях осуществления учета и контроля в системе обязательного социального страхования;
....
А разве не прокатывает пункт? Запросы от работодателя, это же именно оно и есть.
Что-то не найду в инете комментариев по этому пункту.
Да никто не выясняет кто там и чем болеет. (это, ясное дело врачебная тайна). Выясняют, что за врач, имеет ли право, были ли приемные дни и т.д. Там оченна формализованный запрос. Но так как он идет на имя главного врача - ответ всегда приходит столь же формальный (опять же ничто не говорить, где и каким трипаком заразился). Но начинается внутренняя проверка в мед.учреждении. И там либо по тихому расстаются с врачом + попутно стараются договориться с организацией сделавшей запрос, либо, если договориться не удается, начинается уже по громкому возня.
Тут надо понимать, как договор с Гл.врачом заключен в его организации. Они, если я не ошибаюсь - все годовые. И если что не так - глав врач вылетает со свистом.
Вообщем, за последние несколько лет очень сильно вольница эта поприкрыта. Еще лет 10-12 назад народ умудрялся с больничного выходить загорелым и отдохнувшим. А теперь бегает отмечаться, если не ошибаюсь раз в 3 дня. И все врачи краайне не охотно дают больнюки, и очень радуются, когда его не требуется.
Жуета редкостная.
Про врачебную тайну - не, не слышали? Ни одно медучреждение даже родственникам не ответит по поводу диагноза.
Липовые больничные что, на цветном принтере херачили? При наличии знакомых - приходит здоровый человек, даёт денежку, оформляют ему карту, больничный, настоящее всё. А через неделю после окончания "болезни" ни одна экспертиза не докажет, что не было гастрита или бронхита.
В полиции сначала заинтересовались бы, откуда у него личная информация.
дащазс. рассказать и доказать - две очень большие разницы. Или налоговики придут на контрольное получение премии в конвертах? )))
другое дело что чтобы заплатить премии черным налом - надо сначала получить черный нал. а это с каждым днем становится все более невозможным.
А я ещё уволил и ту женщину из логистики (у меня в реале технолога), которая с умилением сосватала мне ирочку, уж такая трудолюбивая, уж такая добросердечная, уж такая хозяюшка. Отвечайте за своего протеже и будет вам щастя. Урок сотрудники усвоили и одобрили.
В некоторых фирмах так и делают. Нового сотрудника берут по рекомендации того, кто уже работает. В случае залёта нового работника, перепадает и старому: увольнять не увольняют, но
1. лишают премии;
2. по его рекомендации больше никого не берут.
Не женская консультация, а справочное бюро :)
Да и подруга - врач-универсал. И гинеколог, и педиатр, и терапевт :) Или мастер фотошопа и хакер?
Ну и зп в конверте может тем еще боком вылезти
И да, наследие СССР - трудовое законодательство, с перекосом на стороне работника... Ну и нах беременность, если и так мать-одиночка...
А у вас у самого детки есть? Детки действительно постоянно болеют. А жить на то что платит государство нереально.
Предлагаете , что таких мам сразу на панель или вешать прилюдно?
Да в том-то и дело. Народ насильно "отгоняют" от белых зп (повторюсь - 2 месяца в больнице и при серой зп - быстро кушать запросил бы). Если на содержание даромоедов (а чинуш ща наплодили - как говна за баней) уходит сумма, равная моей "белой" зп, как тут поступать? Нет, я сторонник официальной зп, но многие не думают на будущее, поэтому мы и не победим конверты.
Больничный оплачивает не работодатель, а государство. Если бы больничный был фальшивым, это бы сразу вскрылось.
Когда уже каникулы закончатся, школяры задолбали
Больничный настоящий, то есть документально оформлен правильно и на настоящем бланке.
А вот диагноз - фальшивый, это не проверишь, если всё сделано правильно. Температура была, а через час уже нормальная.
Обманщица!
Если это правда - аплодирую стоя!
<<Из больницы приходит ответ, что [мат] подобного, никaких Ирочек у них не нaблюдaлоcь.>>
Единственный ответ, который мог придти Сергичу из больницы, так только такой:
"Уважаемый Сергеич!
Конституция РФ, а также статья 13 Федерального закона "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации" охраняет право граждан на тайну личной жизни, в т.ч. и о факте обращения гражданина за оказанием медицинской помощи, состоянии его здоровья и диагнозе, иные сведения, полученные при его медицинском обследовании и лечении, а посему не пойти бы Вам, дядьку, на букву Хы?
С уважением,
Самый главный врач больницы
ПыСы. А будешь и дальше докапываться, сообщим в полиции о факте преступления, предусмотренного статьёй 137 "Нарушение неприкосновенности частной жизни" УК РФ."
Я не пойму зачем вы это пишете, в прошлом сообщении вы сказали, что руководитель имеет право на официальный запрос в организацию выдавшую тот или иной предъявленный документ. Мне этого достаточно. Я обсуждал только это. По поводу остального содержания статьи у меня тоже есть вопросы, но задавать их бессмысленно. Статья свое дело сделала, внимание привлечено, под 200 комментариев получено.
Да, потому, что указанный в топикстартере ответ ему бы не дали просто. Какой-либо другой, но не этот.
Остальное просто до кучи.
вы просто пытаетесь перевести в термины то что написано языком обывателя. Возможно директор фирмы все проверки и провел согласно процедуре и запросы подавал куда надо и по всей форме. - но история написана языком обывателя для понимания процесса: принесла бумагу ( 90% документов такого рода по привычке называем справкой), он отправил запрос в фонд страхования...и т.д. но это долго, и для людей это все равно не суть, а суть наличие беременности не подтвердилось и вскрылась фальсификация)
Условку она получила (если получала) скорее всего не за подделку, а за незаконное обогащение (присвоение денег) от работодателя ибо по подложным документам она получала з/п а значит материальную выгоду. Это уже другая статья. Там уголовка присутствует.
В общем просто криво написано, но верно по сути.
Условку она получила (если получала) скорее всего не за подделку, а за незаконное обогащение (присвоение денег) от работодателя ибо по подложным документам она получала з/п а значит материальную выгоду. Это уже другая статья. Там уголовка присутствует.
Что автор написал, то я и прокомментировал.
А так получается как в анекдоте про Армянское радио:
- Правда ли, что Галустян выиграл "волгу" в лотерею?
- Правда, но не Галустян, а Никонян, не выиграл, а проиграл, не "волгу", а десять тысяч и не в лотерею, а в преферанс.
вот и сказке конец, а кто слушал молодец...
Очень хороший пост. Спасибо! Были у меня такие "работницы"...
А что сериал уже снимают по этому чудесному сюжету?
На России 1 таких сериалов полно.
Как главбух со стажем хочу сразу пояснить:
1. Работодатель уже давно не оплачивает больничные за счет предприятия, только первые три дня. Да и то, если больничный выписан на работника. Все детские пособия, больничные по уходу за ребенком, а так же декретные, полностью идут за счет средств фонда социального страхования (ФСС).
2. Больничный лист не может быть липовым . Все больничные листы находятся на строгом контроле у того же ФСС и проходят проверку на подлинность. Но больничный, если очень надо , можно всегда получить.
3. В моей практике был подобный случай, когда сотрудница, находясь на первых месяцах беременности, злоупотребляла своим положением и подсовывала мне справки о частом посещении женской консультации. Я сделала официальный запрос в эту консультацию.
Просила подтвердить, правда ли сотрудница находится под наблюдением у врача ФИО, и посещала его в эти дни? Ответ был отрицательным. Врач ФИО не являлась гинекологом акушером данной консультации. И приема сотрудницы в эти дни не было.
Далее я написала жалобу в Министерство здравоохранения на врача ФИО, которая выдает липовые справки. Трясли их больничку капитально. Главврач получила строгое взыскание за выдачу липовых справок.
4. Премиальные не входят в постоянную часть фонда заработной платы, если не обговорены в коллективном трудовом договоре. Любые претензии работников на их величину являются безосновательными.
5. И последнее, по поводу серой зарплаты (тем паче премиальных) в конверте.
Все пугалки обиженок, как правило, не имеют под собой доказательной базы. Никто к вам с обыском не нагрянет. Будет официальный запрос на штатное расписание, табель учета рабочего времени, расчетно платежные ведомости и прочую лабуду. Вся волокита закончится разговором по душам.
Налоговики сами давно уже поняли, прежде чем требовать белую заработную плату с индивидуальных предпринимателей, надо основательно доработать налоговый кодекс.
Пока работодатель вынужден платить за каждого наемного работника 30%, никакой белой зарплаты не будет. Давно надо было сделать прогрессивную шкалу подоходного налога, а не выгребать последние гроши из пенсионного фонда.
вот и не крякай.
Первое, ФСС платит сокращая вам платеж на эту сумму, на других работников, и из ранее заплаченных вами. То есть болел/не более у вас работник, но вам придется заплатить эти деньги в ФСС. То есть де юре платит ФСС, а де факто вы, ибо нет Ирочки, нет налога в ФСС. Серые з/п из той же схемы, нет у вас оф работников нет взносов в ФСС, потому что де юре ФСС и пенс налог, платится работодателем, а де факто работником, ибо идиотов платить налог за кого то в предпринимательстве нет.
По факту есть налог 30% с ФОТ и 13% с того что осталось - это то что платят работники. Вот когда это сделают нормально. чтоб обыватель понимал , что он заплатил 40% с з/п, которые пойдут n денег на его пенсию, n денег на больничные, n денег на школы/сады и тп. (это с 13%), то и будут нормально работать. а не по больничным бегать, а работодатель не будет брать на работу людей с серой з/п... Ибо работодателю перестанет быть выгоден этот риск, мы ж не думаем, что герою истории было чисто из доброты выгодно под статьей ходить? работники экономили 13%, он экономил 30-n% (Где n сумма которую берут черные банкиры, они таки тоже не по доброте душевной закон нарушают.)
Возьмем Ваш пример.
"Итого с полученных 100 заплатили 43.5% сотрам, 36.02% налогов."
Зарплата работников в Вашем примере 43,5% от 100 это 43,5.
Налоги для выплаты этой зарплаты 36,02% от 100. Это будет 36,02.
Вопрос: какой процент от зарплаты в размере 43,5 составляют налоги в размере 36,02?
С расчетами справитесь?
У вас с математикой и с логикой проблемы. Бухгалтер ёпта. Да и смотря как считать с чистой суммы на руки или с расчётного листа. Если с чистой то 60 - 70%, если с расчётки, то ну до 40%. Я уж промолчу что с чистых 100 на потребление остаётся 75 - 80, а с грязных 100 на руки 20 - 30. Вот и вся математика... И чтобы работник приносил хоть какую-то прибыль, он должен приносить хотя бы чистых 200 работодателю для выплаты чистых 100. То-есть чтоб не стать банкротом...
<<Давно надо было сделать прогрессивную шкалу подоходного налога, а не выгребать последние гроши из пенсионного фонда.>>
И после этого работодатели бросятся платить зарплату в "белую"?
Двойная форма согласия означающая отрицание.
Ага щас...
Работник свою зарплату оценивает не по графе Начислено, а по графе К выдаче.
Не буди лихо, пока оно тихо! Каждый раз убеждаюсь.
есть конечно такие тп, но такие есть и в любой категории граждан, тем не менее травля идет именно на женщин с детьми. Вам не кажется это подозрительным? народ не будьте баранами которых пастух ведёт в нужную ему сторону.
Ну-ну, письменный запрос в больничку... Больничка на йух послала бы Сергеича с его письменным запросом.
https://pravoved.ru/question/1462432/https://pravoved.ru/question/1462432/
Если только.
ФЗ 323-ФЗ, статья 13, п.4:
4. Предоставление сведений, составляющих врачебную тайну, без согласия гражданина или его законного представителя допускается:
....
9) в целях осуществления учета и контроля в системе обязательного социального страхования;
....
А разве не прокатывает пункт? Запросы от работодателя, это же именно оно и есть.
Что-то не найду в инете комментариев по этому пункту.
Да никто не выясняет кто там и чем болеет. (это, ясное дело врачебная тайна). Выясняют, что за врач, имеет ли право, были ли приемные дни и т.д. Там оченна формализованный запрос. Но так как он идет на имя главного врача - ответ всегда приходит столь же формальный (опять же ничто не говорить, где и каким трипаком заразился). Но начинается внутренняя проверка в мед.учреждении. И там либо по тихому расстаются с врачом + попутно стараются договориться с организацией сделавшей запрос, либо, если договориться не удается, начинается уже по громкому возня.
Тут надо понимать, как договор с Гл.врачом заключен в его организации. Они, если я не ошибаюсь - все годовые. И если что не так - глав врач вылетает со свистом.
Вообщем, за последние несколько лет очень сильно вольница эта поприкрыта. Еще лет 10-12 назад народ умудрялся с больничного выходить загорелым и отдохнувшим. А теперь бегает отмечаться, если не ошибаюсь раз в 3 дня. И все врачи краайне не охотно дают больнюки, и очень радуются, когда его не требуется.
Нет, не прокатывает. Через ФСС пожалуйста.
мда....
Пост фантазии на тему..не более.
Жуета редкостная.
Про врачебную тайну - не, не слышали? Ни одно медучреждение даже родственникам не ответит по поводу диагноза.
Липовые больничные что, на цветном принтере херачили? При наличии знакомых - приходит здоровый человек, даёт денежку, оформляют ему карту, больничный, настоящее всё. А через неделю после окончания "болезни" ни одна экспертиза не докажет, что не было гастрита или бронхита.
В полиции сначала заинтересовались бы, откуда у него личная информация.
А если бы Ирочка рассказала про зарплату в конвертах, то пипец всей фирме)
Этот аспект я даже уточнять не стала :) Поэтому и обозвала сей опус жуетой
дащазс. рассказать и доказать - две очень большие разницы. Или налоговики придут на контрольное получение премии в конвертах? )))
другое дело что чтобы заплатить премии черным налом - надо сначала получить черный нал. а это с каждым днем становится все более невозможным.
А я ещё уволил и ту женщину из логистики (у меня в реале технолога), которая с умилением сосватала мне ирочку, уж такая трудолюбивая, уж такая добросердечная, уж такая хозяюшка. Отвечайте за своего протеже и будет вам щастя. Урок сотрудники усвоили и одобрили.
В некоторых фирмах так и делают. Нового сотрудника берут по рекомендации того, кто уже работает. В случае залёта нового работника, перепадает и старому: увольнять не увольняют, но
1. лишают премии;
2. по его рекомендации больше никого не берут.
Очень поучительно для остальных. Поддерживаю!
Сосать, тока теперь свою пятку
Или не пятку.
Не женская консультация, а справочное бюро :)
Да и подруга - врач-универсал. И гинеколог, и педиатр, и терапевт :) Или мастер фотошопа и хакер?
Ну и зп в конверте может тем еще боком вылезти
И да, наследие СССР - трудовое законодательство, с перекосом на стороне работника... Ну и нах беременность, если и так мать-одиночка...
С перекосом на работника? Хм ... Если и то убрать, что там сейчас есть вкалывать будем вообще за три копейки по 14-18 часов.
В каждом коллективе есть такая хитрожопая баба у которой детки постоянно болеют.
А у вас у самого детки есть? Детки действительно постоянно болеют. А жить на то что платит государство нереально.
Предлагаете , что таких мам сразу на панель или вешать прилюдно?
Эммм... Не срача ради, но пару лет назад залетел я с ногами на больничный. На 2 месяца. В ЗП не потерял ни рубля, будто я был на работе. ЗП белая.
Верю. Но не у всех так сказочно.
Да, плюс еще эта чехарда с пенсионным возрастом...
Да фиг бы с ним с пенсионным - победили бы серые зарплаты - такое важное дело сделали ли бы.
Да в том-то и дело. Народ насильно "отгоняют" от белых зп (повторюсь - 2 месяца в больнице и при серой зп - быстро кушать запросил бы). Если на содержание даромоедов (а чинуш ща наплодили - как говна за баней) уходит сумма, равная моей "белой" зп, как тут поступать? Нет, я сторонник официальной зп, но многие не думают на будущее, поэтому мы и не победим конверты.
Есть дети. Во первых болеют они совсем не постоянно. Во вторых у меня жена дома сидит, а я работаю.
Терпел ее год и даже на второй собирался оставить? Да ладно...
Я тут вот сериал ФЭС смотрю, нравится - продайте тему режиссеру.... :)
Больничный оплачивает не работодатель, а государство. Если бы больничный был фальшивым, это бы сразу вскрылось.
Когда уже каникулы закончатся, школяры задолбали
Больничный настоящий, то есть документально оформлен правильно и на настоящем бланке.
А вот диагноз - фальшивый, это не проверишь, если всё сделано правильно. Температура была, а через час уже нормальная.
В некоторых случаях работодатель оплачивает с первого по третий день.
Да, работодатель оплачивает тока 3 дня потом Соцстрах, НО онаж нехрена не работает, значит приносит вред организации
На хитрую Ж всегда найдется Х винтом.