Японцы известные трудоголики. Но правда, иногда это заканчивается тем, что люди просто «сгорают на работе». В одной из компаний страны Восходящего солнца задумались, как спасти своих сотрудников от частых стрессов. Придумали весьма необычный способ – напряжение им помогает снимать присутствие кошек в офисе.
0
Источник
0
Источник
Руководство фирмы Ferray Corporation, которая занимается интернет-решениями, предложило своим подчиненным надбавку в размере пяти тысяч иен за то, что те приведут в офис хотя бы одну кошку. Причем желательно найти ее на улице. Но и своих домашних питомцев приводить также разрешено. На предложение откликнулись почти все, кто работает в Ferray Corporation. Более того, некоторые принесли на работу не одно животное.
0
Источник
Это позволило сотрудникам не отходя от рабочего места контактировать с животными и каждый день получать заряд кошачьей милоты.
0
Источник
Эксперимент оказался очень удачным. Как отмечает руководство, в компании производительность труда стала заметно выше, также улучшилось и общение внутри офиса, а вот уровень стресса, наоборот, снизился.
0
Источник
Еще одним плюсом стало то, что многие эти котики были взяты с улицы и теперь у них есть свой дом. Кроме того, за ними теперь ухаживают, кормят и поят. Жить в офисе куда безопаснее, чем на улице.
0
Источник
Так у японцев получилось соединить две полезные вещи: повысить производительность и обеспечить жильем бездомных животных. Все довольны и все в прекрасном настроении.
"Сотрудники японских компаний должны демонстрировать командный дух, даже если в эти сверхурочные вечерние часы не делается ничего полезного.
(с) paulinusa Я проработал в японской фирме два года и… видел, как коллеги спали на рабочих местах, чтобы показать свою усталость. В общем-то, проспав два часа, они и должны задержаться как минимум на то же время после окончания рабочего дня. Еще считается, что нельзя уходить раньше руководителя. Если, как это часто бывает, ему скучно дома, он попросту сидит в Интернете или читает газету, в то время как остальным до смерти хочется домой.
(с) Kakukakushikajika Иностранцам, которые не видят ничего плохого в смене работы, трудно понять, что удерживает японцев, особенно если условия труда далеки от идеала. Японцы часто говорят о том, что любят свое место работы и гордятся принадлежностью к своей компании. Им может и в голову не прийти пересмотреть свои взгляды.
Проблема 2. Низкая производительность
Низкую производительность японских компаний отмечали многие. Повсеместные переработки не приближают результат. Никто не стремится уложиться в отведенный срок. Некоторые доходят даже до намеренного затягивания, чтобы их работа казалась более напряженной и требующей дополнительных усилий.
blockquote У меня сложилось впечатление, что хотя люди вроде и задерживаются допоздна, но если выбросить перекуры, походы в туалет, телефонные звонки украдкой, длинные перерывы на обед и тому подобное, окажется, что работают в офисах всего по 5-6 часов.
(с) Daniel Sullivan Многие японцы не слишком напрягаются, просто они тратят уйму времени на бессмысленную бумажную работу и ненужные действия.
Проблема 3. Они не так уж много работают на самом деле
Во многих комментариях говорится об отсутствии фактических результатов в японских компаниях. Так что можно говорить не о сверхурочной работе, а о долговременном пребывании в офисе.
У меня как-то был разговор с японцем, который до этого жил и работал в Австралии, в Сиднее. По его словам, японцы всегда готовы посетовать, как тяжело приходится на работе, но все это ерунда. Его коллеги-австралийцы трудились гораздо усерднее, что успеть все сделать до пяти вечера. Он считал, что японцы просто бездельничают и попусту тратят время. Мне часто приходилось видеть спящих на рабочих местах людей – в моей стране это основание для увольнения.
(с) Tamarama Скорей всего, японские работники настаивали бы на том, что и в самом деле «напряженно трудятся». Похоже, что японцы и иностранцы по-разному понимают, что такое тяжелая работа.
..."
Насколько я знаю - они на работе живут. Время провести с семьей, поухаживать за питомцами.. Не, это не для Японии, это там считается не очень нормальным.
А кто то им завидует при этом.
Впрочем завидуют им папуасы, типа тех же хохлов. Но это их проблемы.
Лучше бы им трахаться разрешили на работе с кем хотят.
Представляю рожу моего кота,когда я ему сказал бы, что он сегодня идет со мной на работу... А вот собак с радостью бы побежал...
У нас в офисе один сотрудник принес котенка другому сотруднику. Так вот весь день все только и ми-ми-микали, никто толком не работал.
Это для кошек стресс.
"Японцы известные трудоголики..." - ой ли
"Сотрудники японских компаний должны демонстрировать командный дух, даже если в эти сверхурочные вечерние часы не делается ничего полезного.
(с) paulinusa Я проработал в японской фирме два года и… видел, как коллеги спали на рабочих местах, чтобы показать свою усталость. В общем-то, проспав два часа, они и должны задержаться как минимум на то же время после окончания рабочего дня. Еще считается, что нельзя уходить раньше руководителя. Если, как это часто бывает, ему скучно дома, он попросту сидит в Интернете или читает газету, в то время как остальным до смерти хочется домой.
(с) Kakukakushikajika Иностранцам, которые не видят ничего плохого в смене работы, трудно понять, что удерживает японцев, особенно если условия труда далеки от идеала. Японцы часто говорят о том, что любят свое место работы и гордятся принадлежностью к своей компании. Им может и в голову не прийти пересмотреть свои взгляды.
Проблема 2. Низкая производительность
Низкую производительность японских компаний отмечали многие. Повсеместные переработки не приближают результат. Никто не стремится уложиться в отведенный срок. Некоторые доходят даже до намеренного затягивания, чтобы их работа казалась более напряженной и требующей дополнительных усилий.
blockquote У меня сложилось впечатление, что хотя люди вроде и задерживаются допоздна, но если выбросить перекуры, походы в туалет, телефонные звонки украдкой, длинные перерывы на обед и тому подобное, окажется, что работают в офисах всего по 5-6 часов.
(с) Daniel Sullivan Многие японцы не слишком напрягаются, просто они тратят уйму времени на бессмысленную бумажную работу и ненужные действия.
Проблема 3. Они не так уж много работают на самом деле
Во многих комментариях говорится об отсутствии фактических результатов в японских компаниях. Так что можно говорить не о сверхурочной работе, а о долговременном пребывании в офисе.
У меня как-то был разговор с японцем, который до этого жил и работал в Австралии, в Сиднее. По его словам, японцы всегда готовы посетовать, как тяжело приходится на работе, но все это ерунда. Его коллеги-австралийцы трудились гораздо усерднее, что успеть все сделать до пяти вечера. Он считал, что японцы просто бездельничают и попусту тратят время. Мне часто приходилось видеть спящих на рабочих местах людей – в моей стране это основание для увольнения.
(с) Tamarama Скорей всего, японские работники настаивали бы на том, что и в самом деле «напряженно трудятся». Похоже, что японцы и иностранцы по-разному понимают, что такое тяжелая работа.
..."
Хитрые кошаки скоро затем проникнут и в правительство японии потом завоюют всю землю) Хотя уже....)
А как счастлива будет фирма Xerox вычищать шерсть из своих аппаратов (не бесплатно, конечно).
А вечером кошу домой тащить? Или там оставлять? Хз... А на счет бродячих норм придумали!
Ух ты! А разрешите мне, пожалуйста, приносить мою таксу на работу, я избавлю офис от сотрудников )))))
Проще тогда тараканов принести...
Не, их отпи... местные тараканы )
Кошки и работа.... Слова как-то очень плохо сочетающиеся.
А если аллергия у кого? Как решать будем?
По собственному... пхчи!!!
Насколько я знаю - они на работе живут. Время провести с семьей, поухаживать за питомцами.. Не, это не для Японии, это там считается не очень нормальным.
Впрочем завидуют им папуасы, типа тех же хохлов. Но это их проблемы.А кто то им завидует при этом.