Пенсионный Фонд оцифровал все трудовые книжки граждан РФ (3 фото)
Уже с 2020 года начнут действовать электронные трудовые. Для граждан, которые не хотят расставаться с бумажным вариантом придется писать заявление.
Трудовые книжки россиян оцифрованы на 100 процентов, рассказали «Известиям» в пресс-службе ПФР. Однако законопроект, предполагающий переход на цифровой вариант ещё не принят. Закон внесут в Госдуму до конца июля.
Считается, что электронная трудовая книжка существенно упростит жизнь и работникам, и работодателям. Она позволит передавать сведения о приёме на работу, переводе на другую должность или увольнении в режиме онлайн.
Электронные трудовые начнут работать с 2020 года в тестовом режиме. С 2021 года практика станет повсеместной для всех работодателей. Им будет необходимо передавать сведения о работниках в информационную систему ПФР.
Для граждан, которые захотят остаться в бумажном формате будет предоставлена такая возможность. Для этого им нужно будет написать отдельное заявление. А россияне, которые впервые устроятся на работу с 1 января 2021 года, будут иметь только электронный вариант книжки.
Ввести электронные трудовые планировалось давно. Существующая система, по словам Германа Грефа, неудобна. Также вслед за цифровыми трудовыми будут введены электронные паспорта. Согласно опубликованным на сайте Правительства документам, переход на новый формат начнётся с 2021 года.
Считается, что электронная трудовая книжка существенно упростит жизнь и работникам, и работодателям. Она позволит передавать сведения о приёме на работу, переводе на другую должность или увольнении в режиме онлайн.
Электронные трудовые начнут работать с 2020 года в тестовом режиме. С 2021 года практика станет повсеместной для всех работодателей. Им будет необходимо передавать сведения о работниках в информационную систему ПФР.
Для граждан, которые захотят остаться в бумажном формате будет предоставлена такая возможность. Для этого им нужно будет написать отдельное заявление. А россияне, которые впервые устроятся на работу с 1 января 2021 года, будут иметь только электронный вариант книжки.
Ввести электронные трудовые планировалось давно. Существующая система, по словам Германа Грефа, неудобна. Также вслед за цифровыми трудовыми будут введены электронные паспорта. Согласно опубликованным на сайте Правительства документам, переход на новый формат начнётся с 2021 года.
А я то думаю, что это дозвониться невозможно в ПФР, а они трудовые оцифровывали..
— Alla.n (@rusallapiy) May 18, 2019
теперь нужно и в цифре и в бумаге предоставлять)
— Юра (@AwTurPx6h0RY8F8) May 17, 2019
Метки: #Ynews #Работодатели #пенсионный фонд #пенсия #технологии #трудовая книжка
Минус за бестолковый коммент из твиттера в посте. Что за мода пошла комменты в посты вставлять? Фишки теперь рекламируют Твиттер?
Мдаааа, сканер, надеюсь, не сломался?))
мою стопудов не оцифровали
Эта система только в России внедрена. На Украине такого нету.
Трудовая книжка - пережиток прошлого!
Из личного опыта знаю , лучше все дублировать на бумаге. Ошибки у всех случаются , а в подобных заведения с большим обьемом данных , это в первую очередь. Иди потом доказывай ,справки собирай. А если предприятия уже нет , то доказать что то трудно. Льготный стаж свой до сих пор собираю по стране.
Так и есть как был совок, так он и будет.
Странно, у меня никаких проблем не было.
А откуда у них моя трудовая книжка?
Тут фишка в чём, самому предоставлять ведь не обязательно. Если ты официально трудоустроен, то за тебя твою трудовую предоставит для оцифровки работодатель (если ты конечно заявление не написал).
Завтра узнаю, предоставляли ли. И в курсе ли они ваще )
С 2003 мы перешли на новую систему учета персонифицированного учета пенсионных накоплений, в 2003 году компании в которых вы в тот момент работали должны были сдать отчет СЗВ-К содержащий информацию из вашей трудовой книжке до 1.01.2003 после этого, компании ежегодно а с определенного этапа ежеквартально и даже ежемесячно сдавали отчетность в ПФР с информацией о работниках организации.
Таким образом, совокупность этих данных и составляет вашу трудовую книжку.
А сейчавс еще вплоть до всех отпусков твоих там знают, и когда ты болел или положил болт на работу, благодаря отчету СЗВ-СТАЖ
Палево какое то )
Занятная история. Вот только процент должен быть больше. Лично у меня три трудовых книжки. В свое время завел. Одну в 17 лет, вторую в 18. третью выдали после трудоустройства при выпуске из ВУЗа. В двух книжках непрерывный стаж. Одна сейчас лежит дома. Вопрос они какие книжки оцифровали? И как они всё посчитали? По одной или по всем трём. Причём по двум книжкам я работаю на ставке в разных ВУЗах. Стаж суммируется или считается только один. Но у меня два места основной работы? В общем им ещё долго придётся разбираться....
Самое логичное - берут ваш ИНН, это уникальный номер, который дается раз и до навсегда. Смотрят по нему начисления в пенсионный фонд, а эти данные лет так 20 им доступны. Количество ваших трудовых книжек никакого значения не имеют. Учет идет по ним, а по ИНН.
Ок. В расчёте трудового стажа. Учитывается только стаж по основному месту работы?... Хотя спасибо, за идёю. Надо посмотреть формулу расчёта пенсионного стажа и её методику. Вы дали мне замечательное направление для исследования.
по любому месту работы, по которому передавались данные в ПФР, если было совместительство - то по основному, стажи по нескольким параллельным работам естественно не суммируются, иначе у некоторых лет по 100 стажа было бы))
не ИНН, а СНИЛС
Да именно так, заказал справку на сайте госуслуг. Стаж это просто календарный период, в котором Вы работали, на одной основной работе, на нескольких, не имеет значения. Имеют значения отчисления в пенсионный фонд, а вот они суммируются. т.е если в мае 2018 года я работал на трёх работах (по основному месту работы) то в "зачёт" идёт сумма отчислений.
Ну сейчас начнется... ПФР и так любитель н.а.ё.б.ы.в.а.ть с начислением пенсий, а тут сейчас и стаж пилить начнут под предлогом ошибок, сбоев, не так оформили, не ту галочку поставили...
А зачем нужна трудовая ?
Чтоб показать, что ты не всю жизнь куи сидел пинал.
кому показать ? внукам
Вот там синим по серому будет записано, что ты отработал 12,5 лет на вредном производстве - и оппа! ты уже идёшь на пенсию не в 65, а в 55 лет.
Замечательный вопрос, на самом деле.
И что тебе это дает?) ИМХО, давно пора забыть про пенсию и обеспечивать себе старость самостоятельно.
А у тебя дох.я получилось? Все вокруг такие богатые, я смотрю, всем пенсия не нужна, каждый владелец собственного бизнеса... Единственный способ был - детей нарожать пяток, так больше двух не потянул, а теперь староват уже.
Так не богатые, и пенсия нужна. Платить ее только не будут. Поэтому и говорю, что о старости надо самому позаботиться.
а что пенсионный фонд не знает кто где ?как они тогда деньги получают ? от кого ?
Ну и звиздец полный. Теперь при необходимости в эти книжки что угодно могут нарисовать и что угодно стереть. А уж если Греф отметился, так теперь электронный интеллект начнёт воровать не в единичных случаях.
Парни! Трудовых книжек в мире вообще НЕТ. Люди собирают рекомендательные письма и показывают их при устройстве на работу. А трудовая книжка это и есть личная карточка раба.
Угу.
Т.е. они там в полной зависимости от работодателя. Захочет - хорошо напишет, не захочет - плохо напишет, или вообще скажет, что никогда у меня не работал и такого знать не знаю. Работник замучается бегать доказывать, что он не верблюд. А потенциальный работодатель не будет разбираться, кто прав, и прост откажет такому соискателю, избавляя себя от потенциальных проблем.
:)
Не за чем спорить. Там совсем другая система,ничего общего.
Давно пора, я на 5 работах работаю и не могу оформить свою трудовую. Начал оформлять по правилам, а получилось, что нарушаю ст. 327 УГОЛОВНОГО КОДЕКСА РФ. Чтобы ее правильно вести надо в штат отдел кадров нанимать. То есть занятого бездельника.
Вы сделали "липовую" запись в тр. книжке? Выдали фиктивную справку? Я не пойму в чём заключалась Ваша подделка документов?
Сделал 3 записи, в момент проверки, эти записи оказались оформлены неправильно, поэтому проверяющие отправили в прокуратуру. получается всякий раз при любой проверке меня будут отправлять туда (
Неправильно это что?
Умышленно сфальсфицировали, например, человек не работал, а Вы ему запись сделали?
Или просто там ошибки, описки, забыли ссылку на приказ сделать?
Этот и пыталась выявить прокуратура, меня же не посадили. Любого человека могут вызвать, если на него сделают запрос. В случае с трудовой книжкой его обязательно сделают, если вы ее неправильно оформили и пошли с ней в органы власти, например получать лицензию, аккредитацию, аттестацию...без разницы.
Я много лет проработал в частном бизнесе, прежде чем ушёл в госкомпанию, и почти везде, за редким исключением, никогда не было в штате кадровика. Трудовую книжку заполнял секретарь, бухгалтер, я сам делал записи, когда занимал должность директора или зама. И никогда ни у меня проблем не было, ни у моих коллег и ни разу не слышал, чтобы кого-то из-за ошибочной записи в прокуратуру таскали.
В суды было дело, но там отменяли решение об увольнении и заставляли аннулировать запись в трудовой.
Единственное из-за чего могли быть проблемы с трудовой - это фиктивные записи. Да и то, если обладатель такой трудовой шёл устраиваться на работу, там вскрывалось и этому делу давали ход. И чаще всего проблемы были у того, кто книжку предоставлял.
Простите, но либо Вам сильно "повезло" в жизни, либо Вы что-то не договариваете.
А разве СНИЛС - не тоже самое, что и трудовая? Он же вроде изначально в цифровой форме. У меня с 1999 года и все параметры на Госуслугах видны.
СНИЛС - это всего лишь идентификатор человека
Теперь нужно ждать продажи баз с персональными данными.
Как показал опыт, но на запрос любого документа с ПРФ ответ один - НЕТ. Так что это бессмысленная трата времени и денег.
был в ПФР, электронная очередь, все дела. В итоге 2 очереди: одна за талончиком в очередь, другая с талончиком в самой очереди.
Всего один лишь сбой и весь народ страны без стажа и трудовой... Гениально!
Будет как в налоговой, которая шлет по 10 лет уведомления о налогах на имущество, которое уже продано... И каждый раз им доказывать письменно. А на следующий год - опять.
А в ПФР заставят ходить по всем организациям и брать справки...
Всего один пожар в отделе кадров организации где вы работаете и вы без пенсии
Тупой пример.
Один человек (условно) без пенсии или вся страна?
нет, в пенсионку идут отчисления. Все норм, брал выписку из пенсионного фонда, все фиксируется: и стаж, и отчисления.
Это и есть оцифровка. Просто ТС предлагает вести амбарные книги
Так уже 15 лет к ним все данные в цифре приходят
Кто, где и сколько заработал и перечислил в ПФР
Зачем ещё что-то цифровать?
А Налоговая по-прежнему требует справки из ПФР на бумаге
У них видите-ли нет о доступа к данным ПФР
Так оцифровывали данные до 2001 года. У них это Форма СЗВ-К называется.
В нашем городе форму СЗВ-К ввели примерно в 1999 году. Что забавно, на себя я сам делал, т.к. был тогда ИП. Всё приняли без замечаний. А в 2014, когда оформлял пенсию по инвалидности, начались приключения. Тут номер приказа нет о приёме на работу - годы долой из стажа. Тут печать не так стоит - годы долой из стажа. Лет на 5 н.а.е.б.а.л.и.
Ещё нюанс. Для получения инвалидности нужно пройти МСЭ. В пакет документов входит копия трудовой, заверенная отделом кадров. Интересно, электронную просто печатать будут? Во, где поле для подделок.