25k
4 года назад · 1 фото · 3076 просмотров · 27 комментариев
Nissan выплатит бывшему сотруднику 2,6 млн рублей за искалеченную ногу
В Петербурге завершился суд, постановивший выдать работнику Nissan солидную компенсацию за ампутированную стопу.
Три года бывший сотрудник Nissan добивался справедливости от предприятия. Наконец, Выборгский районный суд Санкт-Петербурга постановил взыскать с предприятия 2,6 млн рублей. Они станут для Алексея Киселева компенсацией морального вреда. Хотя вряд ли деньгами можно измерить перенесенные им постоянные боли и пять операций за три года. У него ампутирована правая стопа. А причиной страданий стала производственная травма.
Адвокат пострадавшего Алексей Соколов рассказал журналистам, что ответчик в течение всех прошедших с момента травмы лет вел себя цинично. Представители Nissan игнорировали и травмированного Алексея, и его защитников. На суде они заняли оборонительную позицию и, по сути, отрицали вину.
Киселев же мучается от сильных болей, медики не могут помочь ему восстановиться. ЧП произошло в ноябре 2018 года в Парголово. Коллега Алексея, один из операторов электрокара Андрей Ильин, перепутал педали. Кар придавил ногу Алексея к стеллажу, что и стало причиной серьезной травмы.
Нарушение правил безопасности налицо, уверены следователи. Но сроки давности по данному правонарушению к моменту судебного разбирательства уже истекли. Уголовное дело против Ильина прекращено.
Адвокат пострадавшего Алексей Соколов рассказал журналистам, что ответчик в течение всех прошедших с момента травмы лет вел себя цинично. Представители Nissan игнорировали и травмированного Алексея, и его защитников. На суде они заняли оборонительную позицию и, по сути, отрицали вину.
Киселев же мучается от сильных болей, медики не могут помочь ему восстановиться. ЧП произошло в ноябре 2018 года в Парголово. Коллега Алексея, один из операторов электрокара Андрей Ильин, перепутал педали. Кар придавил ногу Алексея к стеллажу, что и стало причиной серьезной травмы.
Нарушение правил безопасности налицо, уверены следователи. Но сроки давности по данному правонарушению к моменту судебного разбирательства уже истекли. Уголовное дело против Ильина прекращено.
Метки: #Nissan #СУД #Травма #ампутация #вред #компенсация #электрокар
Какая страна, такая и сумма солидности
А что еще ожидать от наших работодателей а ля рус: пренебрежение, попытки извернуться и навариться(= ни копейки не упустить, хотя вина очевидна) социальная ответственность? Ой ха ха. И так ведут себя все - и да я уточню работодатель это какое то общее обезличенное название, на самом деле такое отношение и поведение- это просто калька с людей с их воспитания их моральных принципов- такие вот люди у руля и у бизнеса...
ЧЕГО??? СоЛИДНУЮ?
Я стопу за 26 миллионов долларов не отдам, даже за 26 миллиардов долларов не отдам
На заводе явно профсоюза нет.
Смешные деньги, надеюсь он продолжит судиться, ведь жизнь то не будет преждней
"Нарушение правил безопасности налицо, уверены следователи. Но сроки давности по данному правонарушению к моменту судебного разбирательства уже истекли."
Если оформлено как положено по форме Н-1, а именно так должно оформляться все что произошло на рабочем месте, то срок давности - 45 лет. Скорее всего дело сначала замяли, сделали компенсацию небольшую в пару окладов и отправили на больничный, а потом и уволили по состоянию здоровья, либо сразу уволили. А потом либо сам потерпевший, либо "науськал кто-то", решил что как он дальше жить будет и надо еще денег срубить. Отсюда мораль, надо было сразу все оформлять как производственная травма, тогда не 2 ляма получили бы, а оплачиваемую пенсию от работодателя и даже с судом не пришлось бы заворачиваться, а если бы и пришлось то явно не три года, т.к. в данном случае у работадателя 0 шансов на выигрыш дела.
Страховые взносы уплачены. ФСС бы платило, а не работодатель. Это уже ответственность государства перед своими гражданами.
Истекли сроки привлечения Ильина к уголовке за то что человека придавил. А вот к работодателю сроки не истекли, поэтому и выплатили компенсацию.
Солидная компенсация? Серьезно? Почему в таком случае нельзя взыскать средний доход по региону до достижения пенсионного возраста? еще и ежегодную индексацию.
Чет мало информации. Вина работодателя должна определяться нормативными актами, как то допустили водителя электрокара без инструктажа, допуска, неисправна техника, потерпевший находился там без инструктажа, выполнял не прописанные в ТД функции и т.д.
Мутное дело.
Один раздолбай оторвал второму раздолбаю ногу, а виновник работодатель?
Да.
Работодатель должен обучать обоих раздолбаев и контролировать их работу.
Ну законы такие что работодатель отвечает за своих сотрудников. Один накосячит - отвечать предприятию.
И это правильно - чтобы предприятие не расслаблялось и проводило обучения, тренинги, контроль, хотя бы иногда.
Идиотский подход. Типа "если дурак всё равно найдётся, то давайте даже и не будем пытаться их учить"
Так что ли?
Меньше 35 тысяч баксов за ампутацию ступни из-за производственной травмы? А они не охренели? ИМХО, даже для ежегодной выплаты сумма издевательски мала, а уж для разовой...
Представители Nissan должны выплатить бабки и сделать себе харакири на японамать лад, а юристам ещё колумбийский галстук забабахать
да. я просто тоже юристом работаю.
на ниссане ?
нет. в стройке.
есть отзывы?