Компания из США одним звонком уволила 900 сотрудников (2 фото + 1 видео)
Метки: #США #ипотека #компания #сотрудник #увольнение
«Интересно» там с кадрами работают. Раньше хотя бы вызывали «на разговор» - теперь просто созваниваются в Zoom.
Американская ипотечная компания Better - сейчас они сильно заморочились автоматизацией бизнес-процессов. Как говорит их директор: «Мы должны следовать за рынком».
А значит появились «лишние люди», которых нужно немедленно уволить. Иначе рынок не догнать. Если у них семьи, дети - ну и ладно, это их проблемы. Ничего личного, только бизнес.
Одно сокращение уже провели и вот опять ...
Директор этой конторы, Вишал Гарг, собрал в Zoom 900 человек - 15% от общего количества работников. И начал вещать:
«Я пришел к вам с плохой новостью. Рынок изменился, как вы знаете, и мы должны двигаться за ним вперёд. Я делаю это второй раз в своей карьере и не хочу повторять. В последний раз, я плакал, но на этот раз надеюсь быть сильнее. Если вы сейчас смотрите это, значит вы в той невезучей группе, которую увольняют».
Один созвон - и люди остались без работы. Добро пожаловать в светлое цифровое будущее.
Метки: #США #ипотека #компания #сотрудник #увольнение
И?
И что? А в 21-м веке нужно было берестяные грамоты всем разослать?
ХА! " А как Вам заготовочка заявы на увольнение, которую подписуют при приёме на работу. В которой кадровик только проставляет нужную дату. И фсё, чао-какао!
Капитализм, просили, получайте)
Да тут всё по человечески. Когда работал в торговой клоаке - универмаг народный (Санкт-Петербург), заболел, у врача взял бюллетень, позвонил на работу, предупредил о хвори. Узнал, что не работаю со вчерашнего числа, меня уволили и нужно явиться для написания моего заявления по собственному желанию директрисы.
Кстати, это нифига не Zoom, а Slack. Не знал, что он 900 человек тянет!
Ну тогда подожди лет 300-500.
Проблема уже не стоит вопрос о том, когда переход произойдёт. Сейчас стоит вопрос где он произойдёт и какой будет результат.
Но здесь я тебе этого излагать не буду. Ибо...
Где-то я уже это слышал...
А при коммунизме все будет зае*ись.
Он наступит скоро надо только подождать.
Жаль, что ты невнимательно слушал.
Кого? Полубезумного ибаната Летога? Нет уж, спосибо, этого достаточно.
Если одни закрылись, то значит они не востребованны. Зачем открываться другим, которые будут так же не нужны? Какая тут нафиг свобода предпринимательства, какого вообще предпринимательства? Или по твоему выкидывать ежедневно на улицу пару сотен людей это хорошо и правильно?
Кстати, а если эти люди черножопые членодевки, считающие себя боевыми вертолётами?
Посмотри фильм Квартирка Джо, там показано как реально живут пиндосы. И рассказывать что пиндостан какая то "свободная" страна вообще нелепо. Там нет и не было никаких свобод. Зато есть насаждение неких "ценностей", отклонений, которые выдаются за свободы.
И при этом ты мне рассказываешь про какие то реалии России? Серьезно?
Да, у меня есть такой знакомый, который так и не сумел получить гражданство такой прекрасной страны, как США, которого выпнули потому что он оказался нахер не нужен.
Так что давай, рассказывай, пока и тебя не пнули.
Что-то навеяло
Дед на приеме у сексопатолога:
Доктор, больше раза в месяц с женой не получается.
А сколько Вам лет?
75.
Ну так нормально же!
Да? А мой сосед говорит, что с женой ежедневно, а ему 90!
Ну так и вы говорите!
То есть по твоему нормальная страна эта только та, где можно взять и уволить работника как в США? Германия как по твоему нормальная страна? Так вот там просто так взять и уволить сотрудника не получится, для этого нужно очень веские причины.
" Раньше хотя бы вызывали «на разговор»" - а смысл? Если договор позволяет уволить сразу, в любом случае будет такой же итог. Или вам важно "послушать речи" извинительные (лицемерие еще то)? Как в анекдоте про осеменителя: "А поцеловать?"
У нас примерно то же самое.
По телевизору объявили о поднятии пенсионного возраста. Даже никому не звонили.
Пенсионную реформу месяца два обсуждали и с губернаторами тоже...
Иногда полезно сменить обстановку
Читал как в одной западной фирме (страны не помню) провели сокращение.
Объявили пожарную тревогу и через некоторое время после того, как все вышли из здания, объявили, что теперь можно вернуться на рабочие места, но (!) если у сотрудника пропуск не сработает значит он уволен. Личные вещи ему будут высланы по почте.
Специально так сделали, чтобы уволенные не смогли напакостить в базах данных.
Такое могло быть только в США. Надеюсь эта контора потом всё-таки разорилась.
А базы данных у них не бекапятся?
Вот блин, и ипальник ему не набьёшь...
Теперь для этого надо сесть в автобус и проехать пять остановок
Хорошее решение. Представляю, сколько времени это сэкономило.