188k
год назад · 1 фото · 3250 просмотров · 39 комментариев
Этот год был непростым: 55% россиян задумались о смене работы (1 фото + 2 видео)
Вы только задумайтесь, каждый второй (!) в уходящем году понял для себя, что не плохо было бы сменить работу.
Коллеги с платформы «Профи.ру» провели интересный опрос, в ходе которого выяснилось, что в этом году на работе эмоционально выгорело больше половины их респондентов. Основной причиной называют низкую заработную плату, это указали 40%. 35% отмечают, что отсутствие возможности карьерного роста заставляет их рассматривать переход в другие компании.
20% указывают на возможную причину увольнения — токсичный коллектив, а 30% отметили, что хотели бы работать в менее напряженной атмосфере.
15% заявили, что хотели бы координально сменить профессию для расширения кругозора. При этом 40% из них готовы потратить на получение новой профессии до 50 000, а раскошелиться на 100 и более тысяч для профпереподготовки согласны всего 15%.
Настроение работяг к концу года.
А говоря об увеличении зарплаты, россияне более пессимистичны. Только 2% верят в то, что смогут удвоить свой заработок, остальные называют более скромные суммы. Чтобы поддержать свой уровень жизни, 45% считают, что должны получать больше на 16–39%, чем сейчас. Еще 15% оптимистов надеются, что смогут увеличить свой доход на 50%.
С запросами к Деду Морозу определились.
А работодателей не заставишь по другому повысить зарплату. Увольняешься, выставляют вакансию, но зарплата выше, чем была у тебя.
А все 100% опрощенных , которые подумывают о смене работы, просто умолчали о нежелании работать, совсем . Больше всего забавляет мотив - токсичный коллектив. Видимо в головку мамы не заложили - не коллектив подстраивается под тебя и твои капризы, а ты должен подстроится под коллектив. А любить тебя таким , каким ты есть будет твоя мама.
" координально сменить профессию..."
Это как?
Чтобы что-то поменять, сначала надо это что-то заиметь. Начните работать, хватит мамкину сиську сосать.
Я всю жизнь думал сменить работу, в итоге доработал до пенсии и уволился.
« 55% россиян задумались о смене работы»
Поправка, 55% ОПРОШЕННЫХ, а это может быть и 55 человек из 100.
Заголовок чистый кликбейт
Руководитель обещал к новому году премию в 50т.р. если закрою месяц с планом в 10млн. План выполнил, получил в качестве премии 15.т.р. Позвонил руководителю и сказал что этот год дорабатываю и с 1 января я свободная птица, он конечно расстроился
К слову я единственный сотрудник не считая менеджера на телефоне =) С нового года будет работать и выполнять планы сам =)Три месяца для огромного ангара,вязал арматуру и лил бетон.Переработки (пока солнце сядет)Начальник хорошую премию обещал.Порвал рабочую одежду,2 комплекта личной,2 пары обуви ну и жопу.Когда он дал ПРЕМИЮ 500 рублей.Нет,не 50 000,а 500!!!Я его от шока,даже нагуй не послал.Просто встал и ушёл.
PS:Надеюсь прочтёшь.Привет Виктор Анатольевич !!!Я тебя проклинать до конца твоих дней буду.Когда сдохнешь,приеду (за 1500 км) и навалю кучу на твою могилу.Старый пи"р ....
Работал на работе с не лучшей зарплатой, ради того, чтобы было свободное время днем( ночные смены) Пришел новый бригадир, начал подгонять, показывать что нужно упахиваться. Тут же ушел, прямо с начала смены, работа перестала устраивать, несоотвествие вкалывания с зарплатой. Через неделю работал на другой, где свободы больше и зарплата в 3 раза выше.Не нужно бояться уйти и устроиться на другую работу. В жизни много всего, специальностей, коллективов, нужно лишь найти то, что тебе подходит.
Скажу так. Начиная с года так 2013, большинство граждан живёт всё хуже и хуже, потому что работодатели не поднимают заработную плату. Вернее работодатели начинают что-то делать только когда работники с многолетним опытом начинают уходить. Часто происходит так, что новым сотрудникам платят больше, с чем связано это не понятно.
Во многих сферах и сами руководители стали зарабатывать меньше, поэтому и з/п не поднимают. Цены на все увеличились в разы, а на различные услуги нет, поднялись процентов на 10-20. Я вот в стройке работаю, лестницами на металлокаркасе занимаюсь, как стоили они 100к 5 лет назад, так и стоят 100к. А себестоимость и расходы увеличились очень и очень заметно.
Где-то вас наё[обманывают] и причина банальная ваш начальник например хочет себе построить домик, и берёт 300к а вам в уши льёт что "денег нет но вы держитесь" другого объяснения я найти не могу по крайней мере. У нас (я в Эстонии) такая же ситуация, за последние 5 лет зарплату подняли процентов на 20 от силы, но те кто раньше пол зарплаты тратили на "хотелки" сейчас едва ли в ноль уходят...
Сталкивался, для новых сотрудников , не проработавших и месяца, были выплачены рождественские , что то вроде 13 зарплаты. Правило такое ввели, чтобы поощрить.А тем кто отработал более полгода, но менее 9 месяцев, сосать лапу.
Такие вот непонятные действия. Кто себя уважал, тут же уволился. В итоге - паника , метания, срочный поиск новых сотрудников, фирма несет убытки, при этом набирают заманивая бонусами, которых были лишены старые работники. Такая вот деревянная политика.
Да не, я и сам ИП, и как в найме так и на себя параллельно работаю. Заключаю договора на свое имя, знаю рынок, конкурентов и какие у кого цены. По руководителю вижу всю бухгалтерию. Да и договора то я сам заключаю, и деньги беру. Цеха и производства тоже плачут. Раньше больше зарабатывали, а сейчас уже выживание. А поднимать цены так покупать никто не будет, да и конкуренты не дремлют. Клиент как обычно в основном покупает у того у кого дешевле.
« что хотели бы координально сменить профессию»
Автор!
Может все же КАРДИНАЛЬНО?
Не-не-не, явно хотят с оси x, перейти на ось y...
А может на Z ?? %-)
"Коллеги с платформы «Профи.ру» провели интересный опрос". Угу . Опрос в интернете показал, что 100% населения планеты пользуются интернетом.
Ну да, сварщики, слесаря и токаря жалуются на отсутствие карьерного роста. Или быдло не опрашивали? Где опрашивали, около Кремля или в офисе компании по опросам?
Значит, если вас нет это уже хорошо?
Раньше у токаря был "карьерный рост" по зарплате - можно было поднимать разряд\классность,выполнять все более сложные и дорогие заказы.
Сейчас все зависит от коммерческой жилки , сумел дорого продать свой труд - имеешь деньги. Не сумел - сосешь лапу,хоть у тебя высший разряд и ты можешь чудеса на станке делать.
В том то и дело. Нет карьерного роста, только рост зарплаты. И люди, идущие на эту работу только этого и ожидают. Их "карьерный рост" не интересует, для них это греческие слова.
Они позже прозреют, что главное это все таки жизнь
Например кроме разряда, шла прибавка за выслугу лет, через пяток лет поднимали до 5 процентов. Через десять еще пять, мелочь а приятно.