"Я вообще нифига не понимаю": парень без опыта в IT подделал резюме, устроился разработчиком с окладом в 300К и влип (4 фото + 1 видео)
Теперь продуманный товарищ ищет того, кто разбирается во всей этой кухне и поможет ему удержаться в компании.
В соцсетях завирусилась история о продуманном человеке, которого соблазнили большие деньги. Парнишка "нарисовал" себе в резюме опыта и случайно прошёл собеседование. А когда началась реальная работа, быстро понял, что 300 тысяч рублей за красивые глаза не заплатят.
Теперь хитровыдуманный товарищ ищет настоящего разработчика и обещает ему платить 50% з/п, если тот будет выполнять задания в срок и без дураков. Интересно, что свою аферу парнишка заканчивать даже по окончанию испытательного срока не собирается. Говорит, что ему обещали повышения зарплаты - значит, его раб сможет получать больше.
Конечно, столь наглый способ получать неплохие деньги не мог не возмутить пользователей сети. Правда, некоторые считают, что парень историю выдумал. Хотя...
В принципе, попытаться пройти собеседование, не имея нужного опыта, можно. На видео ниже - пранк работодателя, во время которого парень попытался устроиться кодером, не имея понятия о сути профессии.
Правда, даже если удастся какими-то правдами и неправдами пройти собеседование, удержаться на рабочем месте вряд ли получится.
Тут еще ньюанс: Если у чела толстое резюме, а собеседует чел другой скажем квалификации или руководитель, который уже полгода ищет спеца, то задавать вопросы по технике будут крайне общие, больше смотрят психологическое состояние. Резюме-то никто не проверяет. Попробуй прозвонись на его старую работу не зная кому звонить. Ага.
Мне тут схожую историю рассказывали, но там попроще. Один студиус за полтора косаря нанял другого пройти собес на какую-то там поддержку. Тот прошел. Чел 2 месяца нихера не делал, после чего его выперли, но свои 40 тыс/мес он получил.
А можно без всяких НР, и прочего, отдел кадров блин!)
Ни один настоящий сеньер и даже мидл не станет работать за 150 т.р. )) Сейчас всем 300 подавай, и чтобы все в белую, с карьерным развитем, питанием, плюшками, а если офис - то только Москва-сити в где нибудь на вилле в жарких странах.
А как человеку без опыта пройти собес на серьера? Элементарно, просишь своего друга сеньера пройти за тебя собес. Благо сейчас все собесы проводятся удаленно.
Я проводил собесы на сеньора. Думаете, не смогу отличить человека, которого собеседовал, от нового сотрудника? Можно, конечно, заморочиться с дипфейком, но я через неделю пойму, что он за спец. Хотя бы на утренних митингах.
Больше похоже на то, что какая-то ушлая контора хапнула жирный заказ через тендер, предварительно обвалив цену, а теперь ищет аутсорсеров на его реализацию.
ChatGPT уже предлагали ?
примерно год назад мой родственник искал работу в IT, до смешного доходило, в одной конторе некому было проводить собеседование: присутствовал директор, который ничего не понимает и программист уровня джун, все остальные уволились после известных событий
Вспомнился анекдот.
Встречаются два приятеля - давно не виделись.
- О, привет, как ты, где ты?
- Да нормально, пожарным вот устроился.
- Ну и как?
- Да отлично. Зарплата хорошая. График работы удобный. Отпуск большой. Бесплатная дорога. Санатории там разные, социалка... Всё отлично... Но как пожар - хоть увольняйся!
Любая компания, которая платит такие деньги пропустит кандидата не просто через какой-то техсобес, а техсобес с лидом. И лид сразу вкурит, кто есть что, а кто нЕчто. Тем более на жаве, где в первую очередь спросят, как данные из приватного метода в публичный передать. А потом еще уточнят, что без создания объекта))
- Не верю! (с)
через геттер и сеттер? :) Вопрос для джуна.
Нормальный джун реализовал бы виртуальный метод, потом бы это уехало в прод, а потом разбирающий легаси новый джун тихо рвал бы волосы из жопы))
в джаве и джаваскрипте нет таких проблем. Там оверрайды. Виртуальные методы это для си шарпа.
Дык. Об том и речь. Просто если изначально солид не соблюдался, то такие выкрутасы потом будут, что проще переписать. На микросервисах))
На мой взгляд - брехня полная. При собеседовании на программиста - первый, кто тебя собеседует, это руководитель профильного ИТ отдела, который сам, по определению, лохом в этой области ну никак не является. И отличить программиста от НЕ программиста в любом случае сможет. И если только кандидат устраивает профильный отдел, тогда только его передают дальше - прочим службам.
Есть такое развлечение у АЙ-тишников - "Спортивные себеседования". Постоянно ходят по собесам и соревнуются у кого больше оферов будет. У них уже такой опыт прохождения собеседований, что оффер от любой компании практически гарантирован.
Вот с таким договариваешься, и он за пару штук баксов проходит собес за тебя. Либо просто вместо тебя общается, либо подсказывает с соседнего экрана. Все же удаленно делается.
Ну, от "любой" - это Вы загнули. По крайней мере в нашу компанию в ИТ службу никого не примут, пока очно не собеседуют.
Это нормальная рабочая схема, которая давно работает в госзакупках.
Контора роняет ценник ценник контракта, а потом ищет негров за копейки, чтоб его реализовать
Нехрена реальному программисту посредник в виде кого-то, когда он сам в подобную компанию на такую же зп может устроится?
собеседовался на технаря 23-летней мамзеле......
её больше интересовал мой знак зодиака.....
всё хорошо, паспорт на оформление.
расстроилась, когда узнала что уже под 40 (выгляжу сильно младше возраста)
...а потом чувак проснулся, позавтракал и поехал на работу в обыкновенный Магнит, где он работал за другую зп, с кассой, а не с java скриптами...
в статье работа на джаве, а не джаваскрипте ))
Вообще не верю в то, что чел смог на позицию сеньора устроиться без собеседования с техническим сотрудником. Поэтому больше склоняюсь к тому, что это фейк.
нуу собеседование он не прошел
ну SE (из тех кого сам знал) сам клавой редко стучит, по опыту прошедших столетий умение "красиво" слушать и не перебивать собеседника на всех уровнях считается мастер-класс-скилом (кроме проектной работы нужно еще заставить программеров сделать говно-код читаемым)
Устраиваешься программистом, не умея программировать, получаешь задачу, на рабочем месте открываешь чат жпт, ставишь всякие умные фреймворки, которые за тебя код напишут, получаешь хорошую зп, ну а если затык какой, есть гугл.
Помоему так большинство программистов сейчас и работает.